Istilah “seleksi alam” awalnya dikenal dalam ilmu biologi yaitu proses alamiah di mana makhluk hidup yang paling mampu beradaptasi akan bertahan, sementara yang tidak perlahan tersisih. Menariknya, konsep ini juga relevan ketika diterapkan pada dunia kerja modern. Tanpa disadari, lingkungan kerja hari ini bergerak dengan logika yang serupa.
Dunia Kerja Bukan Sekadar Soal Pintar
Banyak orang masuk ke dunia kerja dengan bekal ijazah, nilai akademik, dan gelar. Namun seiring waktu, itu tidak lagi menjadi penentu utama. Yang bertahan bukan selalu yang paling pintar, melainkan yang paling mampu beradaptasi. Perubahan teknologi, target yang dinamis, budaya kerja yang terus berkembang, serta tuntutan efisiensi membuat dunia kerja menjadi ekosistem yang “hidup”. Mereka yang kaku, enggan belajar, dan menolak perubahan akan kesulitan bertahan.
Adaptasi: Kunci Utama Bertahan
Dalam konteks dunia kerja, adaptasi bisa berarti banyak hal:
- Mau belajar skill baru
- Mampu menerima kritik dan evaluasi
- Siap bekerja lintas fungsi dan tim
- Fleksibel menghadapi perubahan sistem dan metode kerja
Karyawan yang terus memperbarui dirinya akan tetap relevan, bahkan ketika perannya berubah.
Etos Kerja dan Mentalitas
“Seleksi alam” di kantor juga terlihat dari mentalitas. Individu dengan etos kerja rendah, mudah mengeluh, dan enggan bertanggung jawab biasanya akan tersingkir secara alami bukan selalu melalui pemecatan, tetapi lewat stagnasi karier. Sebaliknya, mereka yang konsisten, disiplin, dan mau berkontribusi lebih sering kali mendapatkan kepercayaan lebih besar, peluang lebih luas, dan ruang untuk berkembang.
Bukan Kejam, Tapi Realistis
Sebagian orang menganggap istilah “seleksi alam” di dunia kerja terdengar kejam. Padahal, realitanya bukan tentang menyingkirkan, melainkan tentang menyesuaikan diri dengan tuntutan zaman. Perusahaan pun dituntut bertahan, sehingga hanya individu yang sejalan dengan visi, nilai, dan kebutuhan organisasi yang akan terus tumbuh bersama. “Seleksi alam” di dunia kerja bukanlah ancaman, melainkan pengingat. Bahwa untuk bertahan dan berkembang, setiap individu perlu terus belajar, berbenah, dan meningkatkan kualitas diri. Dunia kerja tidak menunggu siapa pun ia hanya memberi ruang bagi mereka yang siap berubah.